PARTENAIRE – Entrevue avec le président du CGD74

Maire de Menthon-Saint-Bernard, Antoine de Menthon préside le Centre de Gestion de la fonction territoriale de Haute-Savoie. Pour Mairies des pays de Savoie, il commente l’actualité de l’organisme et, au‑delà, les défis que doivent relever les collectivités face, notamment aux difficultés de recrutement. Quelles sont les problématiques liées à l’attractivité de la fonction publique territoriale ? Il y a plusieurs paramètres. Tout d’abord la démographie qui n’est pas favorable, avec un nombre important de départs à la retraite et moins de jeunes qui entrent dans le marché du travail. Il y a aussi la méconnaissance de la richesse des métiers de la fonction publique territoriale (FPT), la représentation de la société sur la fonction publique en général, et sans doute des modes de recrutement qui ne sont plus adaptés. Enfin, la relation au travail change, évolue et la Covid-19 a sans doute eu un effet accélérateur de ce phénomène. Quel est le rôle du Centre de gestion dans la valorisation de ces métiers ? Les Centres de gestion (CDG) ont un rôle majeur dans la valorisation des métiers du fait de leurs missions : Organisateurs de concours, gestionnaires de carrières, aide au recruteur, etc., ils sont les premiers témoins des transformations. Ils se